tageins – büro für wandel

tag eins entwickelt mit Menschen guten Wandel

Wir leben in Zeiten großer Umbrüche, Krisen und disruptivem Wandel.
Menschen, Organisationen und unsere Umwelt stoßen zunehmend an ihre Grenzen.

Wandel braucht Mut, Zeit und Distanz zum Problem. Gemeinsam erkunden wir die Möglichkeiten und Chancen, die im Wandel liegen. Wir begleiten Sie auf Ihrer Zukunftsreise, auf der wir Prototypen für nachhaltige Lösungen entwickeln und umsetzen. / mehr erfahren ...

Ideen & Anregungen für die Begleitung von Veränderungsprozessen

„VERÄNDERN MIT MUT UND VERTRAUEN – aus der Zukunft lernen“

Workshop für Führungskräfte, Projektleiter, Personalmanager und alle, die Veränderungsprozesse initiieren und begleiten

BEGLEITUNG VON TEAMS

zB bei Restrukturierungsmaßnahmen, Veränderung von Aufgaben/ Prozessen/Organisationsstrukturen

WORKSHOP DESIGNS

und Moderation von Management Meetings

LERNEN NEU GEDACHT

Workshop für Ausbilder, Projektleiter, Führungskräfte und Lernbegleiter

tag eins unterstützt Führungsarbeit

Komplexität, wenig Planbarkeit und Schnelllebigkeit prägen den Alltag vieler Führungskräfte. Wie verändert sich Ihre Rolle und Aufgabe als Führungskraft? Wie können Sie Orientierung in Zeiten der Unsicherheit geben?

Wir bieten Zeit, Raum & Methoden für Führungskräfte-Entwicklung und -Begleitung. Wir zeigen neue Wege des Arbeitens, Führens und Veränderns von Organisationen. Wir verstehen, wo der Schuh drückt und beraten kompetent zu den brennenden Fragen, die im Alltag unterzugehen drohen. / mehr erfahren ...

Beispiele für die Unterstützung in der Führungsarbeit

KOMMUNIKATION

COACHING

Einzel-Coaching und Peer-Group Coaching von Führungskräften/Teams und Abteilungen

TEAM

„Working as one“ – Teambuildingworkshop als Unterstützung bei einem Führungswechsel

FÜHRUNGSKRÄFTE-ENTWICKLUNG

Entwicklung von Führungskräfte-Entwicklungsprogrammen und Unterstützung bei der Implementierung

INSTRUMENTE

Entwicklung von Führungsinstrumenten (Mitarbeiterfördergespräch, Talentemanagement) und Unterstützung bei der Implementierung

LEARNING JOURNEYS für Führungskräfte

ALIA: Authentic Leadership in Action ist eine Organisation, die verschiedene Führungstheorien verbindet. Birgit ist für Österreich die Kontaktperson.

Nach fast 10 wunderbaren Jahren im Co-Working „Vielfeld“ in Lochau war es an der Zeit, dem WG-Feeling Lebewohl zu sagen und ein eigenes Büro-Zuhause zu finden.
Monika wollte es praktisch: nah am Zuhause, Rad statt Auto und schnell mal ein Kaffee im Dorf.
Birgits Interessen sind lebensphasenbedingt etwas andere: möglichst wenig fixe Belastungen, mehr Freizeit und weniger Büro.
Unvereinbar? Nicht mit den richtigen Menschen! Dank Alex und Markus Schadenbauer gab’s die perfekte Lösung: ein wunderschönes Büro im Herzen von Wolfurt – ganz nah für Monika und flexibel für Birgit.

Und wäre das alles nicht schon Glück genug, komplettiert Brigitte Gütl (Organisationsentwicklerin mit einer Leidenschaft für moderne und flexible Arbeitsmodelle) die Bürofreude.
Jetzt teilen sich Brigitte und Monika das Büro und Birgit schaut immer wieder auf einen Kaffee vorbei und nutzt die Räumlichkeiten je nach Bedarf.

tag eins entwickelt mit Menschen guten Wandel

tag eins unterstützt Führungsarbeit

Die nächsten Tage

Schwierige Gespräche führen und Offboarding begleiten

Personalstrategie und Führungskräftebegleitung

HR Cycle Lehrgang

TAGEBUCH

neues Jahr - neues Büro

Kontakt

Impressum